Bouwplaatsmanager – Regio Zuid-Holland

Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving?

Onze opdrachtgever is een familiebedrijf in Rotterdam dat actief is in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Met een omzet van meer dan 1 miljard euro en ruim 2.000 medewerkers behoren zij tot de top van de Nederlandse bouwsector. Ze hebben stevige ambities en realiseren die dankzij hun medewerkers. Als beste werkgever zorgen zij ervoor dat jij elke dag opnieuw voor hen kiest. Het is van belang dat jij tot je recht komt en het beste uit jezelf kunt halen.

Dit ga je doen

• Verantwoordelijk voor de realisatie van een of meer grote bouwprojecten
• Functioneren onder een projectleider en zorgen voor heldere communicatie tussen alle betrokken partijen
• Kosten en opbrengsten van je project scherp in de gaten houden en input geven voor de eindafrekening richting opdrachtgever
• Proactief meedenken over het project en collega’s meenemen in ontwikkelingen
• Resultaat- en klantgericht werken met oog voor kwaliteit, zelfs onder tijdsdruk en deadlines

Hier herken jij jezelf in

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in Bouwkunde of vergelijkbaar
• Minimaal 4 jaar ervaring in een vergelijkbare rol in de bouwsector
• Sterke organisatorische vaardigheden en oog voor detail
• Uitstekende communicatieve en probleemoplossende skills
• Beschikbaar voor 32-40 uur per week

Dit is wat je van ons kunt verwachten

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling
• 43 verlofdagen met de mogelijkheid om er maximaal 13 uit te laten betalen
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap
• Een laptop en smartphone
• Een mobiliteitsbudget, NS Business Card of (elektrische) leaseauto
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical
• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid boven op je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra)
• Voor verse vaders en partners100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%
• Een (boven) marktconform salaris
• 25 vakantiedagen + ATV dagen conform de CAO van de opdrachtgever
• Een fulltime dienstverband met eventueel de mogelijkheid om ook parttime te werken
• Secundaire voorwaarden zoals een auto, telefoon en laptop van de zaak, flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar
• Een contract voor bepaalde tijd bij ons met de intentie om dat daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd rechtstreeks bij onze opdrachtgever
• Mogelijkheden tot verdere persoonlijke of technisch inhoudelijke ontwikkeling middels het volgen van een aanvullende cursus of opleiding

Solliciteren

Ben jij de Bouwplaatsmanager die wij zoeken? Aarzel dan niet en solliciteer direct! Heb je vragen over de procedure of de functie-inhoud? Neem dan contact op met Fatih Şener via 06 13923089 of stuur een e-mail naar f.sener@bouwselect.nl. We kijken uit naar jouw reactie!