HR Adviseur – Regio Noord-Holland

Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving?

Onze opdrachtgever bouwt aan het fundament voor morgen. Met ruim 350 vak professionals zetten zij zich in voor een duurzamer en CO2-neutraler Nederland. Vanuit vestigingen in Andijk, Alkmaar, Amsterdam en Katwijk werken zij aan renovatie, onderhoud, nieuwbouw en beheer van vastgoed. De werkomgeving is open en informeel, met een focus op collegialiteit en samenwerking.

Dit ga je doen

• Fungeren als sparringpartner voor het lijnmanagement voor alle HR gerelateerde vraagstukken
• Leiding nemen over HR projecten voor alle collega’s
• Operationeel bijspringen waar nodig
• Aanspreekpunt zijn voor collega’s en gevraagd en ongevraagd advies geven over uiteenlopende HR thema’s
• Interne HR-processen en -procedures inrichten en verbeteren
• Verandermanagement toepassen en collega’s begeleiden en coachen
• HR-projecten zoals strategisch personeelsbeleid, werving en talent development oppakken
• Jaarlijks terugkerende onderwerpen zoals beloningsronde, medewerkers tevredenheidsonderzoek (MTO) of HR rapportages behandelen

Hier herken jij jezelf in

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring
• Afgeronde HBO-opleiding richting HRM
• Actuele en parate kennis van arbeidsrecht en sociale wetgeving (o.a. Wet verbetering Poortwachter)
• Ervaring in het optimaliseren van HR-processen en projectmanagement
• Sterke communicatieve vaardigheden en goed kunnen schakelen op verschillende niveaus
• Rijbewijs B

Dit is wat je van ons kunt verwachten

• Een functie bij jou in de buurt zonder elke dag in de file te staan (standplaats Andijk)
• Een laptop en telefoon
• 25 vakantiedagen per jaar en 7 ATV dagen (op fulltime basis)
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden met o.a. een bedrijfsfitnessregeling, fietsenplan en bonusregeling
• Een goede pensioenregeling waar je op kunt bouwen
• Een (boven) marktconform salaris
• Een fulltime dienstverband met eventueel de mogelijkheid om ook parttime te werken
• Secundaire voorwaarden zoals een auto, telefoon en laptop van de zaak, flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar
• Een contract voor bepaalde tijd bij ons met de intentie om dat daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd rechtstreeks bij onze opdrachtgever
• Mogelijkheden tot verdere persoonlijke of technisch inhoudelijke ontwikkeling middels het volgen van een aanvullende cursus of opleiding

Solliciteren

Wij zijn op zoek naar een gedreven en ervaren HR Adviseur die ons team komt versterken. Als HR Adviseur speel jij een sleutelrol in het verder professionaliseren van ons HR-beleid en het ondersteunen van onze medewerkers in hun ontwikkeling. Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging?

Stuur je CV en motivatie naar Fatih Sener via f.sener@bouwselect.nl. Heb je vragen over de functie of de procedure? Bel dan gerust naar Fatih Sener op 06 – 139 230 89 of 020 – 261 39 70.

We kijken uit naar jouw reactie!